Agent de conditionnement H/F

Description du poste

Notre client, acteur majeur du secteur de la production et du conditionnement, recherche un-e Agent-e de conditionnement en contrat d'intérim de 3 mois, à temps plein.

Vos missions principales :

• Conditionner les produits selon les normes et spécifications définies
• Approvisionner les lignes de production en matières premières et composants
• Préparer les commandes à l'aide de lignes automatisées
• Vérifier la conformité fonctionnelle et esthétique de l'assemblage
• Détecter, localiser les défauts d'aspect des produits et les trier

Conditions contractuelles :

• Contrat d'intérim de 3 mois
• Temps plein
• Rémunération : Entre 12.31 et 12.31 EUR (EUR) par heure
• Avantages : accès au CSE CRIT Le-la candidat-e idéal-e devra justifier des compétences et qualités suivantes :

Expérience et formation :

• 1 à 2 ans d'expérience dans un poste similaire
• BEP/CAP en production, conditionnement ou secteur industriel (obligatoire)

Compétences techniques :

• Maîtrise des lignes de conditionnement automatisées
• Capacité à lire et respecter les fiches techniques et normes de production
• Aptitude à contrôler la qualité et à détecter les défauts
• Rigueur dans le tri et l'organisation des produits

Savoir-être :

• Minutieux-se et attentif-ve aux détails
• Capable de travailler en équipe dans un environnement de production
• Respect des consignes de sécurité et d'hygiène

Compétences attendues

• Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
• Surveiller le fonctionnement de la machine ou de la ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts
• Approvisionner une machine en matière première ou en produit
• Vérifier la conformité du conditionnement des produits (étanchéité, poids, température, etc.)

Conditions et prérequis

• Déplacements : zone nationale

L'employeur

CRIT INTERIM, activités des agences de travail temporaire (100 à 199 salariés).

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